Korporativ insonparvarlik g‘amxo‘rligi konsepsiyasini hayotga tatbiq etish va jamoa hamjihatligini oshirish maqsadida yaqinda “Retek” delegatsiyasi kasalxonada bemor xodimlarning oilalariga tashrif buyurib, ularga tasalli sovg‘a va samimiy duolar topshirdi hamda kompaniyaning o‘z xodimlari va ularning oila a’zolariga g‘amxo‘rlik va qo‘llab-quvvatlashini amaliy harakatlar orqali yetkazdi.
9 iyun kuni men kadrlar bo‘limi va kasaba uyushmasi boshliqlari bilan Mingning otasini ko‘rish, uning ahvoli va davolanish jarayoni bilan batafsil tanishish uchun kasalxonaga bordim. Nikol oilaning tiklanish jarayoni va turmush ehtiyojlari bilan mehr bilan so‘radi, ularni dam olishga va sog‘lom bo‘lishga undadi va kompaniya nomidan ularga ozuqaviy qo‘shimchalar, gullar va tasalli pullarini topshirdi. Ming va uning oilasi qattiq ta’sirlanib, kompaniyaning g‘amxo‘rligi qiyinchiliklarni yengib o‘tishga kuch berganini ta’kidlab, qayta-qayta minnatdorchilik izhor etdi.
Tashrif davomida Nikol shunday ta'kidladi: "Xodimlar korxonaning eng qimmatli aktivi. Kompaniya har doim o'z xodimlarining farovonligini birinchi o'ringa qo'yadi". Ishdagi yoki hayotdagi qiyinchiliklardan qat'i nazar, kompaniya yordam ko'rsatish va har bir xodimga katta oilaning iliqligini his qilish uchun qo'lidan kelganini qiladi. Shu bilan birga, u Mingga vaqtini oqilona tartibga solishni va ish va oilani muvozanatlashni buyurdi. Kompaniya zarur yordamni ko'rsatishda davom etadi.
So'nggi yillarda Retek har doim "odamlarga yo'naltirilgan" boshqaruv falsafasiga amal qildi va xodimlarga g'amxo'rlik siyosatini turli shakllar orqali amalga oshirdi, masalan, bayram tabriklari, qiyinchilikka duchor bo'lganlarga yordam va sog'lig'ini tekshirish. Ushbu tashrif faoliyati korxona va uning xodimlari o'rtasidagi masofani yanada toraytirdi va jamoaga daxldorlik hissini kuchaytirdi. Kelgusida kompaniya xodimlarining xavfsizligini ta'minlash mexanizmini takomillashtirish, uyg'un va bir-birini qo'llab-quvvatlovchi korporativ madaniyatni rivojlantirish va yuqori sifatli rivojlanish uchun odamlarning qalbini birlashtirishni davom ettiradi.
Yuborilgan vaqt: 2025 yil 11-iyun